Sư đoàn Bộ binh dự bị động viên 16: 10 năm vững bước xây dựng và trưởng thành

BP - Qua 10 năm xây dựng và trưởng thành, từng bước phát triển toàn diện chính quy, hiện đại, Sư đoàn Bộ binh dự bị động viên 16 (Binh đoàn 16) đã đạt nhiều thành tích nổi bật, vinh dự được tặng nhiều phần thưởng của Bộ Quốc phòng, Bộ tư lệnh Binh đoàn 16, đặc biệt nhân dịp kỷ niệm 10 năm Ngày thành lập sư đoàn, Đại tướng Phùng Quang Thanh, Bộ trưởng Bộ Quốc phòng đã gửi thư khen. Đây là niềm vinh dự lớn lao, khẳng định sự phát triển lớn mạnh của sư đoàn.

Được thành lập ngày 4-4-2006, Sư đoàn Bộ binh dự bị động viên 16 có nhiệm vụ phúc tra xây dựng, huấn luyện quân nhân dự bị động viên (DBĐV) trực thuộc trong thời bình và thời chiến; sẵn sàng cơ động bảo vệ tuyến biên giới Nam Tây Nguyên 3 tỉnh Đắk Lắk, Đắk Nông và Bình Phước; tổ chức chống bạo loạn lật đổ, bảo vệ các mục tiêu trọng yếu được giao; tổ chức thành các cụm chiến đấu tại chỗ, bảo đảm địa bàn chiến lược vừa sản xuất vừa sẵn sàng chiến đấu...

Khó khăn không là rào cản

10 năm qua, không chỉ thực hiện nhiệm vụ chính trị trung tâm là xây dựng, quản lý và tổ chức huấn luyện quân nhân dự bị, sư đoàn còn phải từng bước ổn định đơn vị. Thành lập trong điều kiện khó khăn về mọi mặt, từ doanh trại đóng quân, đội ngũ cán bộ “mỏng”, kinh nghiệm chưa nhiều đến cơ sở vật chất phục vụ huấn luyện còn hạn chế. Trong khi đó, địa bàn tiếp nhận nguồn DBĐV khá rộng với 14 huyện, thị xã, thành phố, thuộc 2 tỉnh Bình Dương và Bình Phước. Quân nhân dự bị chủ yếu cư trú ở vùng sâu, xa, biên giới; giao thông đi lại khó khăn, trình độ một bộ phận lực lượng DBĐV còn hạn chế, ảnh hưởng không nhỏ đến thực hiện nhiệm vụ... Nhưng chính sự lãnh đạo, chỉ huy đơn vị cùng đội ngũ cán bộ năng động, sáng tạo vừa làm vừa học hỏi và đúc rút kinh nghiệm, sư đoàn đã thực hiện tốt việc phối hợp với chính quyền cơ sở và cơ quan quân sự nơi giao nguồn và làm tốt công tác dân vận. Vì vậy, lực lượng DBĐV được phúc tra, xây dựng, quản lý chặt chẽ theo phương châm “đi từng ngõ, gõ từng nhà, rà từng người”; kết quả phúc tra, kiểm tra sẵn sàng động viên hằng năm luôn đạt 96% chỉ tiêu trở lên.

Việc đẩy lùi khó khăn phải kể đến là tính dân chủ được triển khai rộng rãi ở sư đoàn. Định kỳ mỗi tháng, đơn vị tổ chức ngày chính trị văn hóa tinh thần, sinh hoạt tập thể quân nhân; lãnh đạo, chỉ huy đơn vị đối thoại trực tiếp với quân nhân trong đơn vị... Từ những phản ánh tâm tư, nguyện vọng, kiến nghị trực tiếp, kịp thời và chính đáng của cán bộ, chiến sĩ, công nhân viên, lãnh đạo, chỉ huy đơn vị kịp thời nắm bắt tình hình và đề ra biện pháp lãnh đạo, chỉ đạo sát, đúng, phù hợp tình hình đơn vị; tạo môi trường đồng thuận, gần gũi, thống nhất cao từ thủ trưởng tới nhân viên trong thực thi nhiệm vụ đặc thù, góp phần xây dựng Đảng bộ trong sạch vững mạnh, đơn vị vững mạnh toàn diện.

Thượng tá Lê Văn Trí, Bí thư Đảng ủy, Phó chính ủy sư đoàn chia sẻ: “Trước hết Đảng ủy, các chi bộ chú trọng nghiên cứu, quán triệt sâu sắc và cụ thể hóa chỉ thị, nghị quyết của đảng ủy cấp trên sát với đặc điểm, tình hình đơn vị. Tiếp theo đó, phát huy vai trò tham mưu, đề xuất của các phòng, ban chức năng; nêu cao tinh thần trách nhiệm, tính tiên phong, gương mẫu của cán bộ, đảng viên. Đặc biệt là xây dựng tinh thần đoàn kết vượt khó. Đây là mấu chốt quan trọng nhất, vì đoàn kết mới phát huy hết tinh thần trách nhiệm, năng lực của mỗi người; hỗ trợ nhau khắc phục khó khăn, hoàn thành tốt nhiệm vụ trên tình đồng chí, đồng đội sâu sắc”.

Sư đoàn còn tích cực tham gia xây dựng cấp ủy, chính quyền, đoàn thể nơi đơn vị đứng chân thêm vững mạnh; thực hiện tốt công tác vận động quần chúng chấp hành nghiêm đường lối, chủ trương của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước. Trong những năm qua, từ quỹ vốn tăng gia sản xuất và đóng góp, sư đoàn đã trích gần 1 tỷ đồng và 4.200 ngày công lao động tham gia hoạt động xã hội. Các phong trào “Đền ơn đáp nghĩa”, “Quân đội chung sức xây dựng nông thôn mới” cũng được đẩy mạnh đã và đang tạo mối quan hệ đoàn kết quân dân ngày một bền chặt.

Niềm tự hào sau 10 năm phấn đấu

Chính vì làm tốt công tác xây dựng đảng gắn với đẩy mạnh “Học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh”; cuộc vận động “Phát huy truyền thống, cống hiến tài năng xứng danh bộ đội Cụ Hồ”; Nghị quyết Trung ương 4 (khóa XI) về xây đã dựng Đảng... đơn vị đã phát huy sức mạnh thực hiện nhiệm vụ huấn luyện và sẵn sàng cơ động, chiến đấu. Qua 10 năm xây dựng lực lượng DBĐV, sư đoàn đã ổn định tổ chức biên chế 2 trung đoàn bộ binh, 6 tiểu đoàn binh chủng và 2 đại đội trực thuộc, quân số đạt 96,5%; kết quả gọi tập trung huấn luyện quân số đạt từ 97% trở lên, kiểm tra đánh giá kết quả đều đạt 100% yêu cầu, trong đó, khá, giỏi trên 75%.

Xác định vị trí quan trọng của công tác hậu cần, cán bộ, chiến sĩ đơn vị đã chủ động tăng gia sản xuất, trồng rau, củ, quả, chăn nuôi gà, vịt, heo... để cải thiện khẩu phần ăn hằng ngày. Thiếu tá Phùng Văn Bình, Chủ nhiệm hậu cần cho biết: “Hiện đơn vị đã đảm bảo 100% rau xanh và khoảng 35-40% thịt, cá. Sư đoàn còn trồng 1 vườn quýt đường để có nguồn thu, nâng cao chất lượng bữa ăn. Tuy nhiên, cơ sở vật chất chưa đảm bảo, cùng với trình độ quân nhân ở bộ phận hậu cần hầu hết “tay ngang” nên dù năng nổ, hết lòng vì công việc, chúng tôi vẫn còn nhiều trăn trở khi chưa thể tạo ra nhiều thực phẩm tươi ngon phục vụ huấn luyện DBĐV nói riêng và cán bộ, chiến sĩ nói chung. Muốn cải thiện điều đó thì đơn vị chưa đủ sức mà phải có sự quan tâm hỗ trợ từ cấp trên cả nhân lực, vật lực”.

Nhìn nhận quá trình phấn đấu suốt 10 năm qua, Đại tá Nguyễn Văn Nghĩa, Phó sư đoàn trưởng, Tham mưu trưởng khẳng định: “Đảng ủy, chỉ huy sư đoàn luôn chăm lo xây dựng bản lĩnh chính trị cho cán bộ, chiến sĩ. Từ lãnh đạo, chỉ huy các cấp đến chiến sĩ đồng lòng, chủ động khắc phục khó khăn, đoàn kết hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao. Sư đoàn luôn duy trì nghiêm chế độ trực sẵn sàng chiến đấu, xây dựng nền nếp chính quy, rèn luyện kỷ luật. Vì vậy, 10 năm qua, đơn vị luôn là lá cờ đầu của Binh đoàn 16 về công tác huấn luyện xây dựng đơn vị chính quy, rèn luyện kỷ luật. 100% cán bộ, chiến sĩ chấp hành nghiêm kỷ luật quân đội, nếp sống chính quy và đấu tranh kiên quyết với biểu hiện tiêu cực, “tự diễn biến” trong đơn vị”. 

Ngọc Tú - Anh Đức