Doanh nghiệp vẫn “khát” lao động

BP - Đã bước vào quý 2/2015 nhưng nhiều doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh vẫn loay hoay tìm cách tuyển thêm lao động đáp ứng nhu cầu sản xuất - kinh doanh. Theo Trung tâm Giới thiệu việc làm tỉnh (Sở Lao động - thương binh và xã hội), các doanh nghiệp vẫn “khát” lao động.

Sau tết Nguyên đán Ất Mùi 2015, các doanh nghiệp phải đẩy mạnh tốc độ sản xuất để “chạy” các hợp đồng. Nhằm đảm bảo kế hoạch sản xuất - kinh doanh, nhiều doanh nghiệp đã tuyển dụng lao động qua nhiều “kênh” như: các phương tiện thông tin đại chúng, trung tâm giới thiệu việc làm, sàn giao dịch việc làm, treo băng rôn, thưởng cho công nhân nếu thu hút được người mới vào làm việc... Tuy nhiên, số lượng lao động vẫn không đáp ứng được nhu cầu.

Hiện Công ty TNHH Long Fa Việt Nam, chuyên sản xuất giày thể thao ở Khu công nghiệp Minh Hưng III (xã Minh Hưng, huyện Chơn Thành) đang trả lương từ 2,7-3,2 triệu đồng/tháng, chưa kể thưởng sản xuất, chuyên cần, cơm trưa miễn phí cùng với nhiều phụ cấp khác. Công ty còn thực hiện đầy đủ các chính sách dành cho người lao động, như bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp... Chị Nguyễn Thị Thanh ở xã Tân Khai (Hớn Quản) làm công nhân được 4 năm cho biết: Công việc nhẹ nhàng, phù hợp với sức khỏe, không đòi hỏi trình độ cao, chỉ cần chịu khó học hỏi, nhanh nhẹn. Do làm theo dây chuyền sản xuất nên chỉ cần lao động phổ thông vào học việc khoảng 1 tháng là thuần thục. Mặc dù có nhiều ưu đãi nhưng doanh nghiệp vẫn không thu hút được lao động. Hiện công ty đang có nhu cầu tuyển 1.000 lao động phổ thông.

Đã hoạt động ổn định nhưng Công ty TNHH Sang Hun ở Khu công nghiệp Đồng Xoài I (xã Tân Thành, thị xã Đồng Xoài) vẫn có nhu cầu tuyển dụng 500 lao động. Công ty chuyên sản xuất hàng may mặc xuất khẩu nên ưu tiên tuyển công nhân nữ từ 18-40 tuổi, đảm nhiệm ở các khâu may, cắt, phụ, bảo trì, ủi, kỹ thuật... Mặc dù mức lương cơ bản từ 3,3-10 triệu đồng/tháng, có phụ cấp, nghỉ lễ, tết và thực hiện đóng các loại bảo hiểm theo đúng quy định nhưng công ty luôn trong tình trạng thiếu lao động. Cũng hoạt động trong lĩnh vực sản xuất giày thể thao, hiện Công ty TNHH Shyang Ying ở KCN Đồng Xoài II, thị xã Đồng Xoài đang có nhu cầu tuyển khoảng 3.000 lao động.

Ông Bảo Trương, Phó phòng Tư vấn - giới thiệu việc làm, Trung tâm Giới thiệu việc làm tỉnh cho biết: Quý 1/2015, thông qua trung tâm có 47 doanh nghiệp trong và ngoài tỉnh đăng ký tuyển 3.134 lao động. Hiện nhu cầu tuyển lao động phổ thông của doanh nghiệp chiếm tỷ lệ khá cao. Doanh nghiệp không đòi hỏi kinh nghiệm, trình độ nên làm công nhân rất đơn giản. Ngoài ra, sau khi được tuyển dụng lao động sẽ được doanh nghiệp đào tạo nghề miễn phí theo hình thức vừa học vừa làm. Như vậy, ngay trong thời gian học việc, công nhân đã có thu nhập.

Nhằm tạo mối quan hệ gắn kết giữa doanh nghiệp với người lao động, những năm qua trung tâm đã mở các phiên giao dịch việc làm tại vùng sâu, xa để thu hút lao động nông thôn. Nhưng hiện việc tuyên truyền về các phiên giao dịch việc làm chưa rộng khắp ở địa bàn thôn, ấp, xã, phường nên người dân chưa nắm bắt thông tin kịp thời để tham gia.

Trong năm 2015, dự kiến khoảng 200 doanh nghiệp có nhu cầu tuyển dụng hơn 15.000 lao động. Trung tâm sẽ tích cực thu thập thông tin thị trường việc làm ở trong và ngoài nước để cung cấp đến người lao động. Trọng tâm là kết hợp đoàn trường bậc THPT ở các huyện miền núi, vùng sâu và lực lượng quân nhân xuất ngũ ở các địa phương để tư vấn hướng nghiệp và tổ chức các phiên giao dịch việc làm tại cơ sở. 

Hải Châu